快手第一次推出企业文化价值观“快手派”

2020-12-31 09:36   来源: 互联网    阅读次数:2482

从晚邮报获悉,昨天下午,快手发表了一封内部信函,首次澄清了企业文化的价值观"快手学派"。

在企业文化中,快手的核心理念是"迷恋顾客",做事的方法是"创新、务实、最高标准";相处的方式是"勇于诚实、清晰",使命是以"执着于为客户创造价值"为使命,最终"帮助人们发现自己需要的东西,充分发挥自己的优势,继续提升每个人独特的幸福"。

快手首发企业文化价值观“快手派”_零售_电商报

快手"内部信说,"迷恋客户"是快手学派的核心,是贵首一切工作的根本出发点,在这方面,快手解释说,公司业务的复杂性已经从"用户"上升到"客户",其中包括生产者和消费者、B方客户和C方用户、外部客户和内部客户。奎首需要加强生产商和B端客户的理解和认知,也需要强调内部客户的服务意识。

据了解,口头市人事部企业文化组已于七月开始准备相关工作,自八月以来,已有六十多名管理人员共同努力提取五种价值观,此后,每周各写一份相关案例,并对价值观进行认知,并提交政策委员会征求意见和反馈。十一月,各业务部门负责人将"快件"文件发给全体员工讨论和反馈。

此外,在同一天上午9时30分,快手召开了自2020年下半年以来的第一次首席执行官会议。

责任编辑:萤莹香草钟
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